Este viernes 3 de mayo se llevó a cabo en Buenos Aires la reunión entre empresas del sector petrolero, los sindicatos jerárquicos y de petroleros privados y representantes del gobierno nacional.

Según se informó, la mesa paritaria acordó un incremento del 14,7 por ciento retroactivo al 1º de marzo por el acuerdo 2018, mientras que para el año 2019 el aumento será del 28% con cláusulas de revisión.

De este modo, el acuerdo paritario 2018 cerró con un 14,7% de compensación por el desfasaje inflacionario por lo que el año finalizará en un 54,7 por ciento. Este último aumento será retroactivo al 1º de marzo del 2019.

En tanto, se acordó que para el 2019 habrá un incremento salarial del 28 por ciento con cláusulas de revisión en septiembre del 2019 y en marzo de 2020.

El porcentaje acordado se pagará en tres cuotas: un 10 por ciento a partir del 1º de junio, un 9 por ciento al mes de noviembre y el 9 por ciento restante en marzo de 2020. En el caso de las últimas dos cuotas tendrá la cláusula de revisión de acuerdo a la escala inflacionaria.

En el período 2018-2019, los trabajadores tuvieron una serie de aumentos que sumaron el 40 por ciento, mientras que la inflación durante el mismo periodo fue del 54,8 por ciento promedio en el país, según el Indec, por lo que esta nueva cláusula del 14,7% compensa finalmente el IPC.